СПЕЦИАЛЬНАЯ ОЦЕНКА УСЛОВИЙ ТРУДА
Согласно ст. 3 Федерального закона № 426 специальная оценка условий труда является единым комплексом последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных уполномоченным Правительством РФ федеральным органом исполнительной власти нормативов (гигиенических нормативов) условий труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников.
Условия труда - это совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника (ст. 209 ТК РФ). По результатам проведения специальной оценки условий труда устанавливаются классы (подклассы) условий труда на рабочих местах (ч. 2 ст. 3 Федерального закона № 426).
Специальная оценка условий труда для образовательных организаций, считается одной из обязательных мер контроля за состоянием условий труда. Выявление воздействия опасных и вредных факторов поможет уберечь от профессиональных заболеваний не только преподавателей, но и главных участников образовательного процесса – обучающихся.
Сводная ведомость результатов проведения специальной оценки условий труда за 2023 год (посмотреть здесь)
Сводная ведомость результатов проведения специальной оценки условий труда за 2021 год (посмотреть здесь)
Сводная ведомость результатов проведения специальной оценки условий труда за 2020 год (посмотреть здесь)
Сводная ведомость результатов проведения специальной оценки условий труда за 2018 год (посмотреть здесь)
Перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда (посмотреть здесь) | 
